Ainda com o crescente debate sobre mulheres na computação, mesmo nos ambientes restritos, observava que o perfil de quem sustentava a pauta era bem desenhado e não tinha qualquer diversidade: mulher branca, cisgênera, classe média alta e outros estereótipos.

O que as organizações têm feito para alcançar melhores resultados em relação a diversidade

Ao longo dos meus 16 anos na área da computação, contando educação formal na área e experiência de trabalho, eu nunca fui tratada como uma tecnologista, a não ser agora, tão recentemente.