Com danças estereotipadas, alunas do Texas cantavam: ‘índios, escalpelem eles, índios, escalpelem’
Foto: Reprodução
O Walt Disney World precisou se desculpar após a repercussão de uma dança de um grupo de cheerleaders do ensino médio acusada de racismo por usar estereótipos de nativos americanos em uma apresentação no parque temático. A informação é do NY Post.
O vídeo filmado em 15 de março das Indianettes da Escola Secundária de Port Neches-Groves, do Texas, mostra o esquadrão feminino vestido de roxo com franjas brancas enquanto marcham, dançam, aparentemente performando alguma coreografia nativa, e cantam: “índios, escalpelem eles, índios, escalpelem”.
A filmagem do grupo, que foi convidado a se apresentar em Orlando, provocou uma reação de autoridades nativas americanas que chamaram o ato de “desumanizante”.
“A apresentação ao vivo em nosso parque não refletiu nossos valores fundamentais e lamentamos que tenha acontecido”, disse a porta-voz da Disney, Jacquee Wahler, ao Deadline em comunicado. “Não foi condizente com a fita de audição que a escola forneceu e imediatamente implementamos medidas para que isso não se repita.”
A advogada do povo indígena ojibwe, Tara Houska, estava entre os que ofereceram a remoção da performance, escrevendo no Twitter: “Por que um monte de crianças cantando ‘escalpem índios, escalpem’ é uma honra, certo? E qualquer nativo que frequenta @pngisd [página da escola] deveria aceitar seus colegas de classe desumanizando-os porque é ‘tradição’, certo? Que vergonha a @DisneyParks hospedando isso”.
Cuz a bunch of kids in fringe chanting “scalp ‘em Indians, scalp ‘em” is honor, right?
And any Natives who attend @pngisd should prolly just accept their classmates dehumanizing them cuz “tradition”, right?
Shame on @DisneyParks hosting this. Nostalgic racism is RACISM. pic.twitter.com/ELsJHRgJlw
— tara houska ᔖᐳᐌᑴ (@zhaabowekwe) March 18, 2022
Sua queixa atraiu, na quinta-feira (17), mais de 11.000 apoiadores que chamaram a atuação de “racista” , incluindo outros líderes da comunidade indígena, como a deputada estadual do Kansas Christina Haswood, que se identifica como Diné e pediu à Disney que “faça melhor”, acrescentando: “É ignorância neste momento.”
Kelly Lynne D’Angelo, indígena Tongva e escritora de “Miracle Workers” da TNT, criticou a falta de urgência em reconhecer o racismo contra os nativos.
“99% por cento das pessoas que compartilham sua indignação com isso são nativos. Você não vê que esse é um problema também?” ela escreveu . “Por que devemos ser nós a falar de todo o racismo flagrante contra nós? Dos nossos constantes maus-tratos? Por que devemos lutar, com unhas e dentes, para vocês entenderem que somos humanos, vivos e prósperos também?”
D’Angelo passou a condenar o estereótipo de “selvagem” incentivado pelo expressão “escalpem”. “A questão é: nossos caminhos estavam certos e sempre foram”, disse ela. “Nós sabemos como fazer recompensas nesta terra. Como viver FACILMENTE. Nossas práticas relacionais uns com os outros e com a terra são um NÚCLEO FUNDAMENTAL para uma experiência humana saudável e harmoniosa”.
Houska, que foi conselheira do senador Bernie Sanders durante sua campanha de 2016, sugeriu que a Disney deu luz verde à performance.
“As líderes de torcida do @pnghsndns [página da escola] não foram autorizadas a usar os cocares falsos como costumam fazer, mas o canto foi aprovado”, ela compartilhou junto a um artigo publicado na quarta-feira em um site de fãs da Disney.
Nos últimos anos, a Disney Parks se comprometeu a operar e desenvolver novas atrações com um princípio orientador em mente: “Inclusão”. Para isso, eles fizeram várias mudanças, como tirar a frase “senhoras e senhores, meninos e meninas” durante o show de fogos no Magic Kingdom.
No ano passado, eles também atualizaram seu passeio do Jungle Cruise, inaugurado em 1955, removendo representações problemáticas de símbolos religiosos e referências a sociedades indígenas como “selvagens” caçadores de cabeças.
Contudo, a campanha de inclusão de boa-fé da Disney foi comprometida mais recentemente por seu CEO Bob Chapek, que se viu envolvido na polêmica do financiamento ao projeto de lei LGBTfógico “Don’t Say Gay” da Flórida depois que fãs e funcionários – muitos dos quais fazem parte da comunidade LGBTQ – criticaram a empresa. Chapek, mais tarde, se desculpou.
Leia a publicação original em NY Post